Ang mga pulong nga "babaye" ug "karera" kanunay adunay malisud nga relasyon. Adunay usa ka tawo nga nagdayeg sa kahulugan sa "careerist", apan alang sa laing babaye adunay usa ka nota sa pasipala diha kaniya. Ang makapaikag nga kinabuhi, pagsinati sa kaugalingon ug kagawasan ang giatubang sa kakulang sa panahon alang sa mga bili sa kinabuhi sa maluya nga katunga sa katawhan nga natukod sulod sa mga siglo. Mahitungod sa kung ang usa ka babaye nagkinahanglan og away sa pagpanarbaho nagpadayon gihapon, bisan pa sa kamatuoran nga ang katungod sa pagbotar, ang pagpili sa propesyon ug matang sa kalihokan dugay nga nahimo nga pamilyar nga butang alang kanato.
Ang kamatuoran nga ang gidaghanon sa mga kababayen-an nga nag-okupar sa mga prestihiyoso ug mga posisyon sa pagdumala nagkadaghan matag tuig katingad-an nga gikombinar sa lain: daghan ang nagreklamo nga ang trabaho sa usa ka babaye sa usa ka modernong organisasyon komplikado sa kahulugan sa iyang gender role. Ang mga kalisdanan magsugod sa entablado sa trabaho nga trabaho: ang mga amo ang kritikal sa usa ka edad sa usa ka babaye, adunay mga anak, ug uban pa. Bisan ang suhol sa sama nga mga posisyon lahi alang sa kalalakin-an ug kababayen-an.
Sa unsa nga paagi ang usa ka babaye naghimo sa usa ka karera?
- Ang unang lagda: ayaw pagpangayo sa pagpatuyang, nga nagtumong sa kamatuoran nga ikaw usa ka babaye. Ang usa ka babaye-careerist mahimong mogamit sa iyang mga kaanyag, apan dili siya direkta nga nagdeklara sa iyang kahuyang sa propesyonal nga dapit.
- Ayaw paghimo sa trabaho sa laing tawo, itutok ang mga batakang katungdanan. Ang pagpaningkamot nga pamatud-an nga dili ka mas grabe pa kay sa uban, adunay usa ka talagsaong tintal sa pag-ilog alang sa daghang mga butang sa usa ka higayon, sa susamang pagbuhat sa mga katungdanan sa sekretarya (ibubo ang tanang kape, ug uban pa). Tahora ang imong kaugalingon isip usa ka propesyonal.
- Likay sa mga tabian ug mga intriga sulod sa kompanya. Paggahin og libre nga panahon sa pagkat-on sa mga kakulian sa trabaho sa imong organisasyon.
- Tahora ang imong kaugalingon. Ang babaye ug propesyonal nga karera - ang mga konsepto magkapareha, busa ayaw itago ang imong sekso sa tanang posibleng paagi. Makalakaw ka sa matahum nga mga sinina (katumbas sa hulagway sa kompaniya), tipigan ang usa ka litrato sa bana / bata sa kahon sa desktop - ayaw tuguti nga ang trabaho molaglag kanimo isip indibidwal.
- Kon magtrabaho ka sa usa ka grupo sa lalaki, unya pugngi ang imong tinguha sa pagpauswag sa tanang butang sa palibot. Ang mga lalaki nag-atubang sa usa ka improvement committee (sa tawo sa ilang mga inahan ug mga asawa) matag adlaw, importante kaayo alang kanila nga walay ingon nga sitwasyon sa trabaho. Hinunoa ...
- Pagkat-on ug pagpalambo sa imong kaugalingon. Ang makanunayon nga pagpauswag sa kaugalingon mao ang labing maayo nga rekomendasyon. Bisan kung ang imong sekso wala magdula sa imong mga kamot sa diha nga nagpatrabaho, kini nag-agad lamang kanimo, kung kini mahimong problema sa umaabot. Sa dili madugay imong makita ang usa ka propesyonal, ug ang hugpong sa pulong nga "careerist nga babaye" mao ang labing maayo nga pagdayeg kanimo.